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蘇云公司開(kāi)展制度宣貫活動(dòng)——《員工手冊》(試行)解讀

發(fā)布時(shí)間:2022-05-27

為進(jìn)一步加強公司組織紀律、勞動(dòng)人事紀律等方面的建設,樹(shù)立公司良好形象,創(chuàng )造和諧的工作環(huán)境,5月19日,蘇云公司工會(huì )組織全體員工開(kāi)展2022年度第二次制度宣貫活動(dòng),解讀集團最新出臺的《員工手冊》(試行)版。

會(huì )議傳達了員工手冊精神,并著(zhù)重對企業(yè)文化、員工行為規范、人事與勞動(dòng)關(guān)系、考勤與請休假管理等內容進(jìn)行重點(diǎn)解讀。

不以規矩,不成方圓。規章制度是企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的體制基礎和保證,也是企業(yè)內部規范員工行為的一種準則,讓員工在工作生活過(guò)程中有章可循,有章可依,對促進(jìn)企業(yè)的長(cháng)遠發(fā)展具有重大作用。會(huì )議要求,全體員工要持續深入學(xué)習《員工手冊》,擇時(shí)舉行《員工手冊》學(xué)習測試活動(dòng),真正將手冊?xún)热輰W(xué)深學(xué)透、同時(shí)融入到工作生活中去。