近日，江蘇省精神文明建設指導委員會(huì )印發(fā)文件，授予倉東公司“江蘇省文明單位”稱(chēng)號，倉東公司已連續兩屆獲此殊榮。
近年來(lái)，倉東公司以創(chuàng )建省級文明單位為契機，將創(chuàng )建工作與高質(zhì)量轉型升級工作深度融合，轉變工作作風(fēng)，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，樹(shù)立國企形象，弘揚和踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，實(shí)現精神文明建設與轉型升級工作雙融共促發(fā)展的良好局面。
完善創(chuàng )建機制強化保障
公司黨支部高度重視精神文明建設工作，始終將其擺在突出位置，列入重要日程，不斷完善創(chuàng )建機制，推進(jìn)創(chuàng )建工作。
專(zhuān)門(mén)成立文明單位創(chuàng )建工作領(lǐng)導小組，制定創(chuàng )建方案，周密部署文明創(chuàng )建工作，增強創(chuàng )建工作的持續性和連貫性。對文明創(chuàng )建開(kāi)展經(jīng)常性督導檢查，認真落實(shí)創(chuàng )建責任，并將文明創(chuàng )建工作列入績(jì)效考核，強化全公司上下參與創(chuàng )建的使命感和責任感。利用江蘇省文明網(wǎng)、公司內網(wǎng)及時(shí)宣傳精神文明創(chuàng )建活動(dòng)及成效，引導全員樹(shù)立“人人都是創(chuàng )建主體、人人代表形象”的理念，營(yíng)造濃厚的文明創(chuàng )建氛圍。
強化學(xué)習練兵提升素質(zhì)
以創(chuàng )建學(xué)習型支委為抓手，持續加強學(xué)習教育，組織大比武，全面提升干部職工的文明素質(zhì)和工作技能。
以中國特色理論體系、社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)、習近平系列重要講話(huà)及集團黨委重要精神為主要內容，堅持“三會(huì )一課”制度，每月組織黨支委組集中學(xué)習，加強黨員教育和理論武裝。落實(shí)《公民道德建設實(shí)施綱要》和各項文明行為規范，舉辦道德講堂，設立善行義舉榜，加強干部職工四德建設，培育“知榮辱、講正氣、做奉獻、促和諧”的道德風(fēng)尚。以“宣傳禮儀規范、倡導文明新風(fēng)、勸阻不文明行為”為內容，舉辦文明禮儀知識講座，開(kāi)展文明有禮培育活動(dòng)，樹(shù)立行業(yè)文明新風(fēng)。
拓展活動(dòng)載體豐富內涵
在文明創(chuàng )建工作中，公司不斷豐富創(chuàng )建內涵，優(yōu)選特色載體，開(kāi)展形式多樣的創(chuàng )建活動(dòng)，有效激發(fā)了創(chuàng )建活力。
公司建立志愿者服務(wù)隊，志愿者注冊人數占公司總人數的100%。開(kāi)展崗位學(xué)雷鋒、清潔家園、關(guān)愛(ài)孤寡老人及走進(jìn)鄉村關(guān)愛(ài)留守兒童等志愿服務(wù)活動(dòng)，履行社會(huì )責任。制定健全相關(guān)的制度規范，設置相應的宣傳標牌，開(kāi)展文明旅游、文明餐桌、文明交通專(zhuān)題宣傳教育和實(shí)踐活動(dòng)，引導干部職工從小事細節做起，摒棄不文明的行為習慣。制定落實(shí)文明上網(wǎng)制度規范，組織網(wǎng)絡(luò )法規教育，增強網(wǎng)絡(luò )道德意識，倡導文明上網(wǎng)習慣。公司與東臺市安豐鎮同明村結對，與村黨支部共謀發(fā)展思路，幫助解決實(shí)際問(wèn)題，累計投入150余萬(wàn)元，用于不斷優(yōu)化鄉村公用基礎設施，便利村民生產(chǎn)生活。
優(yōu)化環(huán)境設施展示形象
近年來(lái)，公司堅持軟、硬件建設并舉，著(zhù)力打造環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、溫馨和諧的文明單位。
實(shí)施辦公樓綜合修繕項目，對辦公樓陳舊老化部位進(jìn)行整修;優(yōu)化整合辦公用房，完善辦公樓功能，設置圖書(shū)室、乒乓球室等活動(dòng)場(chǎng)所，更好滿(mǎn)足廣大職工學(xué)習工作需要; 按照三季有花、四季見(jiàn)綠的要求，對公司公共區域進(jìn)行美化。改建食堂、停車(chē)場(chǎng)、亮化辦公大樓，打造舒心優(yōu)雅的辦公環(huán)境。征集文明禮儀、敬業(yè)奉獻、勤政廉政等文化格言，制作寓意深刻、圖文并茂的格言標牌，打造走廊格言文化，高品位制作宣傳櫥窗，企業(yè)文化發(fā)揮了潛移默化的引導作用。建立健全安全防范機制和突發(fā)事件應急處理機制，實(shí)行24小時(shí)值班制度，認真開(kāi)展安全排查，從源頭上消除安全隱患，多年來(lái)，倉東公司未發(fā)生重大案件和安全事故。
推進(jìn)轉型發(fā)展創(chuàng )造業(yè)績(jì)
公司堅持以轉型升級為中心，以對標一流企業(yè)為主題，以深化改革為動(dòng)力，堅持全心全力、求實(shí)求效，不斷把握新常態(tài)、匯集新動(dòng)能、落實(shí)新舉措，各項工作取得較好成績(jì)。
面對疫情沖擊，經(jīng)濟下行壓力大等困難和挑戰，公司加強調研分析，科學(xué)研判形勢，改變經(jīng)營(yíng)思路，向深化管理要收入，向競爭市場(chǎng)要收入，實(shí)現了營(yíng)收利潤總量穩定增長(cháng)和轉型質(zhì)量的持續提升，完成粗放式外包經(jīng)營(yíng)向精細化自主經(jīng)營(yíng)階段性轉型。
倉東公司將繼續發(fā)揚與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng )新的精神，持續提升文明創(chuàng )建水平，緊抓新一輪沿海地區高質(zhì)量發(fā)展重大機遇，以“爭當示范、爭做表率、走在前列”的使命擔當，為推進(jìn)集團“十四五”戰略落地貢獻倉東力量。
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