為推動(dòng)集團系統年輕人才隊伍建設，落實(shí)員工素質(zhì)提升計劃，助力新員工明確崗位職責、提高工作效能、快速融入企業(yè)，12月4日至8日，集團公司舉辦2023年度新員工入職培訓班，集團本部及所屬企業(yè)2023年度新入職員工（含部分2022年下半年新入職員工）共33人參加培訓。
12月4日上午，集團副總經(jīng)理、黨委委員王慧梅出席開(kāi)班儀式并作動(dòng)員講話(huà)。王慧梅介紹了集團的基本概況、歷史沿革及近年來(lái)集團主營(yíng)業(yè)務(wù)取得的發(fā)展成就，對剛剛開(kāi)啟沿海事業(yè)征程的沿海新兵們提出了四點(diǎn)要求和期望：一是須知“得”從“德”來(lái)，要多下涵養正氣的“真功夫”，成長(cháng)為有道德修養、有精神品位、有思想內涵和有職業(yè)素養的高素質(zhì)人才。二是須知“幸”從“行”來(lái)，要多下久久為功的“苦功夫”，加速角色轉換做到愛(ài)企敬業(yè)，深入基層一線(xiàn)加強自我歷練；三是須知“智”從“知”來(lái)，要多下學(xué)而知之的“實(shí)功夫”，樹(shù)立終身學(xué)習的理念，選擇正確的學(xué)習內容，掌握科學(xué)的學(xué)習方法。四是須知“位”從“為”來(lái)，要多下善抓關(guān)鍵的“巧功夫”，做到先想后做、勤學(xué)善做、精工細做。王慧梅勉勵新員工砥礪初心使命，在工作實(shí)踐中歷練成長(cháng)，奮楫篤行，展現作為，共同開(kāi)創(chuàng )集團高質(zhì)量發(fā)展新局面。
本期培訓班根據新入職員工人員情況及培訓需求，共安排通識課程、內訓課程、拓展課程三個(gè)教學(xué)模塊。通識課程圍繞習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想解讀、國企改革、執行力與溝通技巧養成等主題設置教學(xué)內容，邀請業(yè)界知名專(zhuān)家學(xué)者授課。內訓課程圍繞制度體系、工作實(shí)務(wù)及崗位履職要求展開(kāi)，由部門(mén)負責人和相關(guān)業(yè)務(wù)骨干授課。拓展課程為培養組織紀律性和團隊合作力的體驗教學(xué)，促進(jìn)學(xué)員建立團隊意識、高效溝通。本次培訓主題明確、內容充實(shí)、形式多樣，培訓授課和交流分享相結合，既啟迪了學(xué)員思維，拓寬了學(xué)員視野，又在思想碰撞和交流協(xié)作中拉近了彼此的距離。
通過(guò)為期5天的學(xué)習培訓，新入職員工表示進(jìn)一步了解了集團的企業(yè)文化，加深了對集團的認同感和歸屬感，明確了未來(lái)的努力方向，掌握了實(shí)用的工作技能，為日后更好地進(jìn)入角色、融入團隊、提升效能打下了堅實(shí)基礎，培訓工作取得了預期成效。
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